2/18/2015，中國移動通信集團公司董事長奚國華、副總裁沙躍家到北京公司慰問調研，深入中關村手機賣場了解終端銷售情況，看望客服中心一線員工，聽取工作匯報。奚國華對北京公司過去一年企穩(wěn)回升，在4G建設、網絡質量提升和市場運營方面取得的成績表示肯定和祝賀，對2015年的工作思路表示認可，代表集團公司黨組向北京公司廣大員工和家屬致以新春的問候。

奚國華指出，2014年在全集團的共同努力下，公司4G建設和運營取得了積極成效，為下一步發(fā)展奠定了堅實基礎。在新的發(fā)展形勢下，面向未來，要始終保持危機感和緊迫感，深入落實“三篇文章”，把握“三條曲線”發(fā)展規(guī)律，抓住2015年寶貴的時間窗口，乘勢發(fā)力，加倍付出，實現持續(xù)健康發(fā)展。

奚國華對北京公司下一步工作提出三點要求。一是繼續(xù)強化網絡能力。要進一步擴大4G優(yōu)勢，注重4G建網策略和科學規(guī)劃，保質保量，精準優(yōu)化，打造精品網絡。要在四網協同基礎上，加強傳輸網和公共互聯網能力建設。二是持續(xù)提升市場能力。要挖掘存量客戶價值，制定切合實際的營銷策略，促進2G/3G客戶加快向4G遷移。要加強集客經營，儲備傳輸能力，提升集成和產品開發(fā)能力。要加強資費管控，優(yōu)化套餐設計，提升流量收入貢獻度，確保業(yè)務價值。要按照效益最大化原則，充分發(fā)揮社會、自有、電子三種渠道的協同作用，助力市場發(fā)展。要善于挖掘數字化服務的巨大潛力，拓展第三條發(fā)展曲線，開辟新的市場空間和盈利增長點，北京公司要有所作為，為全網輸出經驗。三是不斷加大改革力度。要推進機制體制改革，增強協同效應。優(yōu)化薪酬激勵效果，提高資源分配的合理性與有效性。深化勞動用工改革，建立符合新勞動法的用工機制。

奚國華強調，要高度重視黨風建設和反腐倡廉工作，狠抓“兩個責任”落實，嚴格對照整改，嚴格責任追究，堅持一崗雙責、一案雙查。

沙躍家對北京公司發(fā)展提出三點要求。一是要結合首都特點，聚焦發(fā)展，統(tǒng)一思想，高標準嚴要求推進各項工作。二是要抓住重點，促進三大驅動力協調發(fā)展。存量經營要重點關注2G/3G客戶向4G的遷移，相關工作要做深做細；集客經營要注重提高精細化管理水平，深入了解客戶需求，提前做好資源布局；流量經營方面要注重第二條曲線和第三條曲線的協同發(fā)展。三是要把握4G發(fā)展的良好基礎，切實將4G發(fā)展優(yōu)勢轉化為市場競爭優(yōu)勢，提升運營效益。 
作者：宜欣   來源：人民郵電報