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通信論壇熱點(diǎn):華為高層“地震”前夜

光纖在線編輯部  2010-12-03 08:26:55  文章來源:綜合整理  版權(quán)所有,未經(jīng)許可嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載.

導(dǎo)讀:

12/3/2010,東湖社區(qū)有網(wǎng)友發(fā)帖說,三大運(yùn)營商表面上相互競(jìng)爭(zhēng),實(shí)際在價(jià)格上形成了“共同壟斷”,導(dǎo)致中國寬帶資費(fèi)高的離譜。作者認(rèn)為廣電的加入,可以形成真正意義上的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,打破電信壟斷。三網(wǎng)融合即將年度收官,我們卻沒有看到寬帶資費(fèi)下降的任何趨勢(shì),享受低資費(fèi),等待廣電攪局恐怕要白了頭。在等待期間,我們看網(wǎng)友近日還在關(guān)注哪些通信大事件。

   天涯華為社區(qū)有網(wǎng)友發(fā)帖稱因?yàn)槲飪r(jià)上漲,華為重新定崗定薪,各級(jí)別工資范圍都有所上漲。平均漲薪幅度為15%,不同部門根據(jù)進(jìn)度12月或1月體現(xiàn)。各級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)工資變更為:13級(jí)8600,14級(jí)10500,15級(jí)13000,16級(jí)15500,17級(jí)18500。每級(jí)工資上下限是80%~120%,除北上深杭以外國內(nèi)研究所會(huì)有折扣。有一部分網(wǎng)友認(rèn)為“此消息屬實(shí)”,然而許多網(wǎng)友并不買賬,認(rèn)為作者是在瞎忽悠,“說的跟真的似的”,提出了種種疑點(diǎn)。還有一部分網(wǎng)友向作者提出了各種關(guān)于調(diào)薪的問題。到了年底,大家都對(duì)下一年的薪水很是關(guān)心。

   說到薪水,不能不說華為光通信即將遷往武漢的傳言。C114論壇有網(wǎng)友稱消息人士透露,華為的(挖人)電話都打到烽火線纜部了,該消息人士說,華為是不是想明年把烽火整死,其實(shí)沒必要,烽火本來不行了,一挖反而激起了斗志。很多網(wǎng)友對(duì)烽火表示擔(dān)憂,有網(wǎng)友表示,烽火09年入職的新員工,月薪只有2000多,還有網(wǎng)友說,光傳輸測(cè)試干了9年的老員工月薪3600,怎能抵抗華為的誘惑。還有網(wǎng)友調(diào)侃,“這下武漢真的成了光谷了”。

   有網(wǎng)友發(fā)帖表示上海貝爾將面臨重組,國資委已經(jīng)擬定了初步計(jì)劃。網(wǎng)友們表示上海貝爾的員工要發(fā)大財(cái)了,“工資肯定翻番”。還有網(wǎng)友認(rèn)為下一波就輪到了大唐、普天和烽火。

   C114論壇網(wǎng)友發(fā)帖稱,諾西收購摩托中國區(qū)面臨失敗。他認(rèn)為,諾西的薪資方案導(dǎo)致摩托中國區(qū)基層員工薪資下降,高層薪資上漲,不公平不公正不公開的做法,明顯犧牲了中國員工的利益,作者強(qiáng)烈要求維護(hù)基層員工利益。網(wǎng)友們表示了強(qiáng)烈支持,有網(wǎng)友表示,“最佳雇主”摩托已經(jīng)徹底脫下三角褲準(zhǔn)備耍流氓了。有網(wǎng)友憤怒的表示,諾西和摩托沒有一丁點(diǎn)尊重員工,根本就沒有把員工當(dāng)人看,還恬不知恥的說收購看重的是摩托的“人才”,“見過欺負(fù)人的,沒有見過這么欺負(fù)人的,要堅(jiān)決和這幫無恥的資方斗爭(zhēng)到底!毕Mν兄袊幕鶎訂T工們能夠得到公平的對(duì)待!

   關(guān)于天津鑫茂科技意欲收購克蘭光纖巨頭Draka,很多股民在各大股吧里展開了熱烈的討論。不少股民認(rèn)為,“這是炒作”,鑫茂看到其他廠商的股價(jià)漲了,就自己不漲,于是弄點(diǎn)動(dòng)靜出來提升股價(jià);有股民表示懷疑,鑫茂前幾年都在虧損,剛剛扭虧為盈,資金不足,以鑫茂的實(shí)力,怎么有那么多現(xiàn)金進(jìn)行大手筆收購?當(dāng)然也有股民認(rèn)為可能是政府支持。不可否認(rèn)的是,那段時(shí)間鑫茂科技的股價(jià)的確上漲很快。我們將靜觀事態(tài)發(fā)展。

   據(jù)天涯轉(zhuǎn)載帖子,作者表示,華為大權(quán)交接之際,任總直系親屬作為華為代理商在外圍緊鑼密鼓的開始了跑馬圈地。以任總的妹妹(紅姐)為代表,創(chuàng)建云南華遠(yuǎn),依靠自身雄厚背景,控制華為廠家授權(quán),逐步蠶食鯨吞華為其他代理商的市場(chǎng)份額,從而控制整個(gè)華為行業(yè)市場(chǎng)。

   按照目前的任姓壟斷模式,華為的代理商面臨的結(jié)局,無非是兩種,要么逐漸退出市場(chǎng),要么轉(zhuǎn)為其他品牌代理商。今后的華為,從內(nèi)到外都將成為家族化的企業(yè)。

   作者還寫到,任總代理管理團(tuán)隊(duì)集體宣誓,親屬不與華為產(chǎn)生關(guān)聯(lián)交易。但其裙帶卻一直在與華為產(chǎn)生關(guān)聯(lián)交易,導(dǎo)致華為全體員工在不知情的情況下利益大量流失。所謂華為文化、管理理念在中國國情下會(huì)一直變形,直至國企化,成為有中國特色家族企業(yè)。網(wǎng)友評(píng)價(jià):領(lǐng)導(dǎo)帶頭犯錯(cuò)誤,華為兄弟們能自己干點(diǎn)啥就利用公司資源干點(diǎn)啥,任總已經(jīng)走在前面很多年了,大家跟上啊。七大姑八大姨能幫的都上。還有網(wǎng)友將任正非、孫亞芳等高層的誓詞貼出來,以示嘲諷。華為真的擺脫不了家族企業(yè)的宿命嗎?
關(guān)鍵字: 華為 摩托羅拉
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